<<
>>

Приложение С Выбор медиатора при посредстве Назначающего органа

1. Если стороны совместно не обратились к назначающему органу с просьбой назначить медиатора напрямую, назначающий орган должен так быстро, как это осуществимо, и по возможности в течение 14 дней с момента принятия назначающим органом своего назначения предоставить сторонам список из по меньшей мере трех потенциальных медиаторов (их биографии и заявления о готовности принять назначение и независимости).

2. Рассматривая кандидатуры потенциальных медиаторов, назначающий орган принимает во внимание рекомендуемые квалификационные требования, содержащиеся в Приложении В, но они не имеют для него обязательной силы.

3. В течение 14 дней с момента получения списка стороны либо договорятся о кандидатуре медиатора, либо каждая из них вернет назначающему органу список, отметив кандидатуры потенциальных медиаторов, которые она считает неприемлемыми, и расставив в порядке предпочтения тех из потенциальных медиаторов, которых она считает приемлемыми. Если сторона не возвратила список в отведенный срок, все кандидатуры в списке считаются приемлемыми. Назначающий орган назначит медиатора из числа кандидатов, кого стороны сочли приемлемыми, и с учетом порядка предпочтения, выраженного сторонами.

i. Если ни одного из потенциальных медиаторов в представленном назначающим органом списке стороны не сочли приемлемым, то назначающий орган по своему усмотрению назначит медиатора и предоставит сторонам его биографию и заявление о готовности принять функции и независимости.

4. Если любая из сторон в течение 7 дней с момента получения биографии и заявления медиатора о готовности принять функции и независимости заявит возражения против назначенного таким образом медиатора, то назначающий орган проконсультируется со сторонами. Если после такой консультации сторона, заявившая возражение, не снимает его, то назначающий орган назначит другого медиатора.

Список сокращений

ALB.L.REV - Albany Law Review

ATF - Arrets du Tribunal federal

CCI - Chambre de commerce internationale

CEDIDAC - Centre du droit de lentreprise

CFM (FMC) - Family Mediation Canada

CMAP - Chambre de mediation et d'arbitrage de Paris, the Centre for Mediation and Arbitration of Paris

CONC - Conciliation

Colum. L.Rev. - Columbia Law Review

CONFLICT RESOL.Q. - Conflict Resolution Quarterly

CPR - International Institute for Conflict Prevention & Resolution

IBA - International Bar Association

ICC - International Chamber of Commerce

ICSID - International Centre for Settlement of Investment Disputes

JdT - Journal des Tribunaux

LLB - Legum Baccalaureus (Bachelor of Law)

MARC - les Modes Alternatifs de Resolution des Conflits

NBER - The National Bureau of Economic Research

Neg. J. - Negotiation Journal

OMPI - Organisation mondiale de la propriete inellectuelle

TF - Tribunal Federal

UNCITRAL - United Nations Commission on International trade Law

UNIDROIT - International Institute for the Unification of Private Law; Institut international pour l'unification du droit prive

UNIL - Universite de Lausanne

WIPO - World Intellectual Property Organization

<< | >>
Источник: Н.И. Гайдаенко Шер. Альтернативные механизмы разрешения споров как инструмент формирования благоприятной среды для предпринимательской деятельности (опыт России и зарубежных стран). 2016

Еще по теме Приложение С Выбор медиатора при посредстве Назначающего органа:

  1. Приложение В Квалификационные требования к медиатору
  2. Приложение А Оптимизация персональной деятельности менеджера, связанной с коммуникациями посредством телефона
  3. Управление посредством выбора стратегических позиций и ранжирования стратегических задач
  4. Статья 4. Назначение медиатора
  5. Статья 6. Назначение, сложение полномочий и замена ко-медиаторов
  6. Статья 3. Независимость и беспристрастность медиатора
  7. Статья 5. Отзыв и замена медиатора
  8. Приложение 2 УКАЗ Президента Российской Федерации «О порядке рассмотрения кандидатур на должность высшего должностного лица (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти) субъекта Российской Федерации»
  9. Статья 7. Роль медиатора
  10. Статья 9. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается.
  11. Приложение 5. Процесс последовательного принятия решений. Критерий свободы выбора Габора
  12. 3.2. Требование осмотрительности при выборе контрагента
  13. 5.1.2.5. Выбор актива при пересмотре портфеля18
  14. Общие ограничения при выборе целей
  15. 8.3. Выбор оптимального портфеля при пассивной стратегии
  16. Решения по выбору ассортимента при существующих мощностях
  17. Глава 3 ПОВЕДЕНИЕ ПОКУПАТЕЛЯ ПРИ СОВЕРШЕНИИ ВЫБОРА
  18. Глава 2 ВЫБОР И ИЗУЧЕНИЕ ПАРТНЕРОВ ПРИ ВЫХОДЕ НА ЗАРУБЕЖНЫЕ РЫНКИ
  19. Приложение 2 Обязательство сторон сотрудничать при исполнении договора: обзор