РЕЗЮМЕ ПО ОРГАНИЗАЦИОННОМУ ПОВЕДЕНИЮ
Самое главное — МВА обязан думать, прежде чем действовать. Когда МВА нужно действовать, для создания скоординированного и эффективного плана действий он должен тщательно проанализировать ситуацию сначала с точки зрения индивида, а затем — в перспективе выигрыша для организации. МВА никоим образом не обучают ремеслу «эксперта по организационным вопросам», но ознакомление с некоторыми теориями и основами повышает его шансы на эффективные действия.
Еще по теме РЕЗЮМЕ ПО ОРГАНИЗАЦИОННОМУ ПОВЕДЕНИЮ:
- Классификация организационного поведения
- ДЕНЬ 4 ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ
- Подходы к изучению организационного поведения
- Становление концепции организационного поведения
- 4.2. Стили организационного поведения
- Кляхин В.Н., Егоров М.С.. ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ (Конспект лекций), 2010
- Теории организационного поведения
- ТЕМЫ РАЗДЕЛА «ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ»
- Глава 11. Личностные основы поведения человека в организационном окружении
- ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ РАЗДЕЛА «ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ»
- Глава 15 ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПОВЕДЕНИЯ
- Тема 6. Деловой этикет как часть организационного поведения
- Организационное поведение в системе международного бизнеса
- Т.И. Захарова. Организационное поведение Учебно-методический комплекс, 2008
- Тема 7 Роль мотивации персонала в рамках организационного поведения
- 8.1.3. Производственно-организационная модель поведения банка в условиях совершенной конкуренции
-
Бизнес-заработок -
Бизнес-курс MBA -
Бизнес-планирование -
Жизнь выдающихся людей -
История бизнеса -
Малое предпринимательство -
Начинающим предпринимателям -
Недвижимость -
Публицистика -
Ресторанно-гостиничный бизнес -
Франчайзинг -
-
Бизнес. Предпринимательство. Электронная Коммерция -
Бухгалтерский учет, анализ и аудит -
Всё о деньгах -
Менеджмент -
Мировые финансы, валюты -
Основы биржевой деятельности -
Основы инвестирования -
Психология и общение -
Рынок ценных бумаг -
Финансовое законодательство -
Финансы и кредит -
Фондовые рынки -
Экономика -