<<
>>

8.2. Документальное оформление и оперативный учет движения численности персонала предприятия, использования рабочего времени

Для учета личного состава, начисления и выплат заработной платы используют следующие документы:

Приказ о приеме на работу (ф. № Т-1) - составляется на каждого члена трудового коллектива работником отдела кадров.

Личная карточка (ф.

№ Т-2) - заполняется на каждого работника организации в одном экземпляре.

Приказ о переводе на другую работу (ф. № Т-5) - составляется в двух экземплярах в отделе кадров при оформлении пере-

59

вода работника из одного подразделения в другое. На оборотной стороне приказа дается справка о несданном имуществе.

Приказ о предоставлении отпуска (ф. № Т-6) содержит все необходимые сведения для расчета отпускных сумм и удержаний.

Приказ о прекращении трудового договора (ф. № Т-8). В нем указывается причина и основания увольнения, номер и дата постановления профкома.

Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы (ф. № Т-12) и Табель учета использования рабочего времени (ф. № Т-13) - необходимы для табельного учета и контроля трудовой дисциплины. Табельный учет охватывает всех работников организации. Каждому присваивается табельный номер. Сущность табельного учета в том, что ежедневно регистрируются явки работников на работу, уход с работы, все случаи опозданий, а также часов простоев и сверхурочной работы.

Для упрощения табельного учета можно ограничиться лишь регистрацией в нем отклонений от нормальной продолжительности рабочего дня.

<< | >>
Источник: Соколова Е.С., Архарова З.П.. БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ И АУДИТ: учебно-методический комплекс. - М.: Изд. центр ЕАОИ. - 224 с.. 2009

Еще по теме 8.2. Документальное оформление и оперативный учет движения численности персонала предприятия, использования рабочего времени:

  1. 5.3. Оперативный учет численности работников предприятия и их рабочего времени
  2. Учет времени работы персонала. Показатели использования рабочего времени
  3. Учет времени работы персонала. Показатели использования рабочего времени
  4. 5. СТАТИСТИКА ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
  5. Планирование численности работников предприятия. Расчёт бюджета рабочего времени
  6. УЧЕТ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
  7. 4.2. Документальное оформление операций по движению материалов
  8. 3.2. Документальное оформление движения основных средств
  9. 9.2. Документальное оформление операций по движению готовой продукции
  10. 8.3. Документальное оформление выработки рабочих-сдельщиков
  11. 55. ДОКУМЕНТАЛЬНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ НАЛИЧИЯ И ДВИЖЕНИЯ ГОТОВОЙ ПРОДУКЦИИ И ТОВАРОВ
  12. 7.3. Документальное оформление и учет отпуска материалов
  13. 9.1. Документальное оформление и учет выпуска готовой продукции
  14. 6.2. Документальное оформление и учет поступления основных средств
  15. Документальное оформление приобретения ценных бумаг и их учет
  16. 7.2. Документальное оформление и учет поступления материалов